A munkahelyi jóllét egészen addig nem volt igazán kiemelt téma a munkahelyek életében, míg a COVID-19 hatásai ennek fontosságát fókuszba nem helyezték. De vajon miről szólnak a jóllét programok? Hogyan lehet jót és jól csinálni? Mikor profitál ebből a munkaadó és mikor a munkavállaló? A tapasztalat szerint egyelőre még sokan tapogatóznak, de vannak nagyon látványos és eredményes jóllét-fokozó beavatkozások is. Az előadás során tisztázzuk a munkahelyi jóllét fogalmát, befolyásoló tényezőit, és arról is beszélünk, mit tehet a dolgozó, ha a saját munkahelye ezzel egyáltalán nem törődik. A gyakorlat oldaláról pedig esetbemutatással szemléltetjük, milyen egy valóban jól sikerült vállalati jóllét program.

Előadónk Dr. Kun Ágota a BME GTK Ergonómia és Pszichológia Tanszék docense, munka és szervezet szakpszichológus, tréner, coach és mediátor. A Pozitív Munka-Pszichológia Kutatócsoport alapítójaként és vezetőjeként elsősorban a munkahelyi jóllét és boldogság, a mentális egészség és a pozitív pszichológiai szemlélet és gyakorlat alkalmazási lehetőségeivel foglalkozik szervezeti környezetben. Tanácsadóként stresszkezelő, mentális egészséget támogató és pszichés jóllét-érzetet fejlesztő programokat dolgoz ki és valósít meg. 

Törekvése, hogy az alkalmazott pozitív pszichológia minél ismertebbé és elterjedtebbé váljon laikus és szakmai körökben egyaránt.

A Pszichodiák Alapítvány egy nonprofit szervezet, így minden támogatást szívesen fogad. Ha tetszik, amit csinálunk, akkor Te is hozzájárulhatsz további működésünkhöz a támogatói jegy megváltásával. Minden segítséget hálásan köszönünk!

Helyfoglalás az érkezés sorrendjében. A programváltozás jogát fenntartjuk.

Várunk mindenkit sok szeretettel!