SZMT Nyílt Szupervíziós Alkalmak: Támogató tér a munkával kapcsolatos dilemmák, feszültséget okozó helyzetek feldolgozásához

A Szervezetfejlesztők Magyarországi Társasága (SZMT) nyílt szupervíziós műhelysorozatot indít. A program kivételes lehetőséget biztosít egyéneknek és együttműködő csapatoknak arra, hogy strukturált, biztonságos keretek között vizsgálják felül mindennapi, munkával kapcsolatos dilemmáikat, elakadásaikat és kihívásaikat.

Ez az izgalmas tanulási folyamat a csoportos megosztás erejét és az egyéni elmélyülést ötvözi, hogy segítse a szakembereket a legjobb, legautentikusabb szakmai énjük elérésében.

A program célja

• A szakmai személyiség finomhangolása: a saját működési mechanizmusok és határok tudatosítása.
• Az önreflexió mélyítése: eszközök és nézőpontok bővítése a komplex helyzetek megértésére.
• Folyamatjellegű szakmai kiteljesedés: a résztvevők fejlődésének kísérése és megerősítése alkalomról alkalomra.

Rugalmas felépítés és formátum: A szupervízió nyílt csoportos formában valósul meg. Minden alkalom önálló egységként látogatható, így nem igényel hosszú távú elköteleződést – mindenki saját ritmusához és aktuális igényeihez igazíthatja a részvételt. A megbeszélésre kerülő eseteket maguk a résztvevők hozzák, ami sokszínű és életszerű szakmaközi párbeszédet biztosít.

Alkalomtípusok:

1. Alkalmi események: Rugalmas keretek, ahol a napirendet a résztvevők által helyben behozott témák és aktuális kérdések alakítják.
2. Tematikus alkalmak: Előre kijelölt, fókuszált területek köré szervezett műhelyek, amelyeket a facilitátorok és a szervezők dolgoznak ki.

Hogy konkrétan milyen formában dolgozunk, azt az éppen összejött résztvevők együtt döntik el a szupervizorokkal.